L'équipe salariée
Laurent Bouyer
Laurent participe à la définition et à la mise en œuvre de la stratégie de l’association et de l'organisme de formation. Il en assure le fonctionnement, le développement et l’intégrité et encadre l’équipe salariée.
David Charron
David anime l’organisme de formation ÉCHOBAT Développement. Il accompagne les adhérents dans leur montée en compétences en structurant une offre adaptée aux besoins de chaque membre du réseau.
Maxime Daniau
Maxime coordonne et structure le collectif de chargé.e.s d'animation et de développement du réseau. Il anime et développe également la dynamique ÉCHOBAT sur le territoire des Pays de la Loire.
Sergio SOTO CAMARGO
Sergio anime et accompagne le développement des groupes locaux de l'écoconstruction solidaire sur les territoires bretons. Il fait le lien entre les adhérents et les partenaires et maitres d'ouvrage du réseau.
Marie Richard
Marie supervise et coordonne les volets comptable, budgétaire, financier et social nécessaires à la bonne gestion de l’association et de sa filiale, ainsi que l'administratif lié à l'activité formation.
Aurélie Hélesbeux
Aurélie contribue à l’essor du réseau sur la région Centre-Val de Loire en initiant la démarche à partir des départements de l’Indre et de l'Indre-et-Loire. Elle fait le lien entre les adhérents et les partenaires et maitres d'ouvrage du réseau.
Anne Beauchêne
Anne est en charge de la gestion de l'ensemble des aspects administratifs, commerciaux et logistiques liés aux actions de formation d'ÉCHOBAT Développement, l'organisme de formation du réseau ÉCHOBAT.
Enzo Seignard
Enzo contribue à l’essor du réseau en animant et accompagnant le développement des groupes locaux de l'écoconstruction solidaire sur les territoires des Pays de la Loire. Il fait le lien entre les adhérents et les partenaires et maitres d'ouvrage du réseau.
Gaëlle Boz
Gaëlle contribue à l’essor du réseau ÉCHOBAT sur l'île de La Réunion. Arrivée fin 2022 sur le territoire, elle fait le lien entre les adhérents et les partenaires et maitres d'ouvrage du réseau.
Agathe Wiedemann
En tant que chargée de communication et plaidoyer, Agathe est la référente communication interne et externe du réseau et s'occupe notamment de la mise à jour du site internet, de la rédaction d'articles, des réseaux sociaux, de la newsletter.
Rihab Bensafi
Rihab a pour mission de développer la partie formation et l’insertion de personnes éloignées de l’emploi au sein d’entreprises du BTP en Seine-Saint-Denis. Elle fait le lien entre les structures d'insertion par l'activité économique, les professionnels du bâtiment et les partenaires du réseau.
Élise ASSELINEAU
Aux côtés de Marie, Élise veille à l’entretien de relations interne (équipe, adhérents, administrateurs) et externe (partenaires, financeurs etc.) d'ÉCHOBAT.
Chafia Ayate
Pilotage de la dynamique ÉCHOBAT sur le territoire du 93 et la coordination opérationnelle de l'équipe sur place, afin de favoriser l’insertion durable vers l’emploi dans le bâtiment, avec le soutien de toute l’équipe technique.
Nolan Victor
Nolan est en charge du suivi des affaires au sein de la région des Pays de la Loire, sous la tutelle de Maxime Daniau.
Pia Le duc
En binôme avec David la mission de Pia est de poursuivre avec lui le développement de l’offre de formation sur l’ensemble du territoire national.
Daphnée Manent
Daphnée a pour mission d'encadrer des actions de formations sur le territoire breton et d'être le relai de l'équipe technique national d'ÉCHOBAT Développement.
Les adhérents
L’association compte 430 adhérents au 01/01/2024 : artisans des différents corps d’état du bâtiment, architectes, bureaux d’études, fournisseurs, négoces, structures d’insertion par l’activité économique (SIAE) et organismes de formation.
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C’est très motivant de faire partie d’un groupe qui réunit tous les corps de métier de l’écoconstruction solidaire pour structurer ensemble une filière autour de nos valeurs.
Jonathan Leplay, Biosfaire (négoce) -
J’apprécie particulièrement les projets collectifs au sein d’une équipe pluridisciplinaire de membres ÉCHOBAT ; ça me permet de contrebalancer avec mon travail quotidien plus isolé.
Alain Berriau, AGGRA Concept (bureau d’études) -
Les coopérations que nous développons avec les entreprises au sein d’ÉCHOBAT nous aident à accompagner nos salariés en insertion dans leur parcours professionnel et à les faire monter en compétences.
Danièle Prugent, INTERIM’service (SIAE) -
J’ai développé mon activité pour contribuer positivement à l’environnement et c’est particulièrement encourageant de faire partie d’un réseau qui partage ces mêmes valeurs.
Christophe Benoit, Eco Habitat 85 (maître d’œuvre) -
En intégrant ÉCHOBAT, on est davantage en mesure de réaliser l’impact de nos actions individuelles, en voyant le résultat final des projets constructifs auxquels on participe.
Élise Leplay-Prodhomme, Biosfaire (négoce) -
Il est très motivant de faire partie d’une dynamique qui s’intéresse aussi aux territoires ruraux et qui cherche à soutenir le développement économique local.
Loïc Bonneau, AB Bâtisseurs (maçonnerie artisanale) -
On a accès à un organisme de formation qui nous est dédié, géré par et pour le réseau, et qui nous permet d’acquérir efficacement de nouveaux savoirs et de nouvelles techniques.
Laurent Crumbach, BATISCOP (entreprise de gros œuvre) -
ÉCHOBAT favorise le partage de connaissances et le retour d’expériences entre les différents territoires. Ce sont de formidables moteurs de l’essaimage du réseau.
Emmanuelle Chatillon, Emmanuelle Chatillon Architecte
Le conseil d'administration
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